【重磅消息】政协委员建议对996进行监管，终于替咱打工人说话了！

　　对996工作制度，我们打工人呼吁了整整两年了，批判了整整两年了，反对了整整两年了，谴责了整整两年了，向有关部门反映了整整两年了，在这两年多的时间里多少打工人因为996失去了宝贵的生命……终于在2021年这个春季，收到反映了！

　　2021年3月9日，各大媒体都广泛报道了全国政协委员李国华的建议：996工作制度（每天早9点上班，晚上9点下班，每周工作6天，且没有补贴或加班费），已经严重违反我国劳动法中关于“延长法定工作时间”的规定，国家应该要从讲政治的高度重视对这一问题的监管，保护劳动者的生命健康权，保障职工合理的工作时间！

　　这个建议一出，瞬间赢得广大人民的一致拥护和欢迎！

　　这是在微博平台上，阅读人数超过了4.6人次：

　　这是百度热搜榜：

　　这是中国新闻周刊微博下的四万多条网友评论，80多万人次的点赞，这足以表露群众们的心声:

　　真的是太难得了！

　　这样一个广泛代表民意的建议能被提出来，还能这样的被广泛报道，被广大人民群众广泛讨论，说明我们的社会整体还是在进步的，此前由云中马和云中马的“御用文人”垄断的“996福报论”、“奋斗者协议”的舆论空间，终于被打开了缺口！

　　而且，今天这个缺口还在继续向着其他领域扩展。

　　我们知道，2019年3月27日，一个名为“996ICU”的项目被程序员们揭露出来，并在其他领域得到打工人的一致响应。

　　面对全社会普通民众对无限制加班的抵制，业界大佬们和一些资本控制的媒体平台也开始了反击，他们公然鼓吹“年轻人要奋斗，996也是一种福报”；他们说我们中国人有勤劳的传统美德；他们甚至大言不惭的曲解劳动法，说996难说违法……

　　按照他们的理论，当年无数革命先烈用自己的生命换来的8小时工作制就是一个历史错误，他们就不该起来闹革命，他们就不该打倒国民党反动派、帝国主义和官僚资本主义的反动统治？

　　面对民众一轮高过一轮的对996的批判热潮，老板们不仅仅没有反思自己，减少劳动时间，反而又制定出了997工作制，还有了“大小周”工作制，甚至有的公司要求员工每月工作380小时以上……这种现象，在互联网企业中最为严重。

　　毛主席说过，哪里有压迫，哪里就有反抗！

　　打工人们从来就没有屈服在996的淫威之下，他们通过各种各样的方式在抗争着。

　　在这里，我们需要问问的是，为什么我们对企业的监管处于失控的状态？

　　为什么996的企业麻痹劳动者，剥削劳动者，无视国家法律，甚至对抗国家法律，不仅没有遭到处罚，反而有一些本应该维护工人利益的，以工人的名义命名的媒体，竟然还帮着老板说话，扭曲正常的价值观呢？