司马南：美团老板有觉悟！

　　这个截图很有意思。

　　美团两个字的重新定义，能够与共同富裕联系起来，至少今天这么说，算是有觉悟的表现。

　　与有些人的冷嘲热讽不同，我决定给美团的这个小老板点赞，哪怕仅仅是一个表态。

　　至少没有叫板监管部门，至少没有歌颂996，至少没有“我们就改变银行”的雄心豹子胆，至少没有坚持说“我们将一错再错，一错到底”。

　　截图上美团公司老板的这个话，如果能够具体化一些就好了，先别说太理想、太遥远、太诗意，说点具体的吧：比方说1,000万快递小哥的五险一金能不能得到解决？比方说1,000万快递小哥他们不是美团的正式员工，作为劳务派遣公司的员工与美团只是有那么一层“外包关系”，能不能把这个外包关系变成内雇的关系？比方说迈出一小步（最小一步），给他们补交社保，行不行啊？

　　至于共同富裕嘛，我敢打赌，1000万快递小哥，那些风里来雨里去急匆匆赶路的小爷们，让他们站一排，你拿着话筒挨个问，也难找到一个人相信老板会与他共同富裕……

　　或会有人大声斥责：你这不叫共同富裕，快递小哥和美团老板拿一样的钱一样参与分红吗？你这叫平均主义，你在歪曲共同富裕。

　　嘿嘿，好吧，我理解您这么高的调门儿情绪不受控。

　　最近有一批人情绪确实不太好，无论是关进去的，还是正在走向监狱的。

　　按照《中华人民共和国劳动法》办事，买个五险一金啥的，怎么就歪曲共同富裕了？美团公司没少赚，就出点血呗！多大个事儿啊！

　　前几天有一帮人给美团老板叫屈。

　　原因是官方勒令美团为骑手缴纳社保，美团一脸委屈声称交不起。美团股价当日暴跌13.76%，市值蒸发近2000亿……有写手为企业鸣不平，那些花里胡哨的话，总结起来就是一个意思：如果依照劳动法公平对待1000万小哥，老板就没得赚了。

　　很多人不知道的是，财大气粗的美团只为外卖员们交每天3元的商业保险，三元的保险费还要从骑手的佣金中扣除，这样巧妙的用工设计，美团可以有效规避风险，无需对千万送餐小哥承担本应该承担的责任……

　　市场监管总局等7部门出台的《意见》要求，督促平台及第三方合作单位为建立劳动关系的外卖送餐员（建立劳动关系的专送骑手）参加社会保险，支持其他外卖送餐员（兼职的众包骑手）参加社会保险，按照国家规定参加平台灵活就业人员职业伤害保障试点。鼓励探索提供多样化商业保险保障方案，提高多层次保障水平，不论是专送骑手还是外包骑手，都应为其缴纳社保。

　　那到底美团出不出这笔钱呢？从截图上还看不出来。