血肉流水线上的资本工艺学

　　各位大概都见过工厂里的流水线吧？印象中最常见的流水线是皮带流水线：轰鸣的机器，整齐划一的皮带速度[c1]，跟着皮带速度以同一节奏无休止地忙碌的工人，等等。这种典型流水线是资本攫取时间的铁的规律的最好写照。然而，随着生产力的“发展”和社会的“进步”，今天的流水线已经可以不使用任何机器了：工人自己用血肉之躯筑成了新的流水线，且是更加灵活高效的流水线——或许是人力战胜机器的新典范吧——当然，这是资本工艺学发展的新成果。当然，精心权衡充分利用的空间安排、半夜鸡叫式的管理和虚妄的鸡血刺激无时不刻地提醒着我们：这门资本工艺学正处在它的巅峰状态。

　　那天下午，我在某劳务市场找了个新冠核酸测试盒外包装的日结工作，是个夜班，时间是从晚八到早八，工资是230元，由劳务中介统一支付。工厂的“流水线”是临时组建的，可能是由于该公司在新冠疫情的影响下决定迎合市场方向，最近才开始承揽了新冠抗原检测试剂的包装活，并出口德国，这也是大量需求零工的重要原因。所以可以从生产过程看出许多不规范的地方，当然，只要次品率在可控范围内……这……都没关系。

　　一、劳动力买卖

　　劳务公司和药厂签订了一个大合同。

　　大概是因为疫情的缘故，4月3日晚上的马驹桥到处都是“药厂，包装，230，坐着上班”这样的信息。这个信息多到我甚至很难找到其它工作。后来听招我的美女中介说，今晚要招500人，是一个很重的任务；而根据后来发工资的那位经理发的签到表，那晚他们要给1200余人发工资——当然，这些人不只来自一个劳务市场，不只日结工。

　　他们是一家劳务公司，他们下面还有若干小的、负责在大街小巷招人的中介。

　　根据我的观察及其官网的介绍，我认为该劳务公司在此生产中负责的业务有：与药厂签订劳务派遣协议、招募临时工、将劳动者派遣到药厂、派遣驻场管理、把临时工运回劳务市场、给临时工发工资。很有可能工人的工作餐也是由劳务公司负责提供的；甚至整个药厂外包的工作都由该公司负责也并非没有可能。

　　运送我们的是大巴车，限坐53人，车刚好坐满；除去司机一人和劳务公司一人，共运输工人51人。

　　车在离厂房不远处的十字路口西南侧停了一会儿，在那里发了制服——制服为黄色马甲，上有“甲劳务”字样。在厂边的等待途中，我还看到一群群换班的工人——有些穿着红色的“乙劳务”马甲，有些穿着蓝色的“丙劳务”马甲。但后来我在网上发现这些劳务公司却更像是“皮”，公司注册时间较近，也没有官网和公众号。