劳动者在集体和个体条件下的真正区别是什么

　　在3月24日的文章（《现实社会中的劳动者的生存状态及发展趋势》一文中，分析了现实中的劳动者的实际类别：一般的雇佣劳动者（劳动力所有者）；劳动所有者（报酬劳动者或主体劳动者）；农民工形式的类雇佣劳动者、自由职业者、个体手工业者和个体农民等个体生产者等等。

　　本文想探讨的问题是：劳动者在集体经济条件下和个体条件下的真正区别是什么？

　　我们以农村的个体经济和集体经济为例：

　　在这方面最有说服力的就是小岗村与南街村的例子。

　　小岗村是中国农村改革和改制的典型与发起者。南街村也曾随大流推行了承包制。两者都进行了分户单干的改变。但是，南街村单干之后不久，在党支部一班人的领导下，很快就恢复了集体生产和集体经营；而小岗则坚持了二十几年，之后才在省政府下派的第一书记沈浩的努力下重新又走上合作化的道路。

　　从单干，再回到集体生产和集体经济，这是因为南街人和小岗人通过单干的经历，清晰地认识到了单干与集体的优劣。

　　那对劳动者而言，单干与集体到底有什么不同呢？

　　我们来看一看南街村在同一企业工作的职工区别，实际上也就很明白了。

　　据了解，南街村在分配上一部分实行工资制，多劳多得；一部分实行供给制，人人分享；“按劳分配坚持‘四个倾斜’：一是集体与个人相比，向集体倾斜，不断扩大公共积累，增加福利项目，新办公共福利事业；二是脑力劳动与体力劳动相比，向脑力劳动倾斜，体现尊重知识和尊重人才；三是外工与内工相比，向外工倾斜，外工是指户籍不在南街村的职工；四是农业工人与企业工人相比，向农业工人倾斜。

　　按需分配实行‘五免福利’：一是住房免费，村里统一按需分配房屋，室内的家具、电器、炊具、中央空调全由集体统一配备；二是教育免费，孩子从幼儿园到大学毕业，所有学杂费都由集体承担；三是医疗免费，村民看病由村里统一报销；四是生活免费，水电气费用全免，每人每月供给15公斤面粉，另发购物券；五是婚丧免费，青年结婚、老人去世，一切费用都由集体负责。对遵纪守规一心为集体工作的村民，给予所有的福利；对违反村规民约和厂规厂纪的村民，取消一项或多项福利”（《简振新：南街村红色管理的九大法宝》，2024-04-05 05:12:07 ，来源；昆仑策研究院，作者：简振新）。

　　另据《南街村是“共产主义社区”吗？（下）》，原创 新青年1966 新青年1966，2024年11月15日 20:29 山西）一文介绍：

　　南街村“全村现有3700多口人，500亩耕地，南街村(集团)有限公司，建有方便面厂、面粉厂、调味品公司、食品饮料公司、旅游公司、制药厂等26家企业。